Strategi- og ledelsesudvikling

Pluss gennemfører dedikerede strategiudviklingsforløb for kunder i både offentlig og privat sektor – herunder i foreningsverdenen.

Pluss Leaderships hovedindgang til at udvikle strategi er at tænke i helheder og arbejde ud fra en holistisk tilgang til både strategi og ledelse. Strategi angiver retning for handling – også i de situationer, vi ikke kan forudsige. De gode strategier er dem der lever – som alle i virksomheden følger hver dag – bevidst og ubevidst. Derfor er strategi ikke en akademisk, men en social og meningsskabende øvelse, som ikke bør isoleres til direktionslokalet – de personer, der er kritiske i gennemførelsen af strategien, skal involveres i strategiarbejdet.

Strategi- og lederudvikling bør være et parløb – et parallelt forløb, hvor vi bidrager til strategiudviklingen, samtidig med at vi kompetenceudvikler lederen eller ledergruppen, så de er fuldt rustet til at implementere den strategi, som de har valgt.

Læs vores notater om strategi